ХАРКІВСЬКА ОБЛАСНА ДЕРЖАВНА АДМІНІСТРАЦІЯ
РОЗПОРЯДЖЕННЯ
Харків
від 25 січня 2005 року № 26
Про затвердження плану - графіка навчання державних
службовців V - VII категорій посад і посадових осіб місцевого
самоврядування у Харківському регіональному інституті державного
управління Національної академії державного управління при
Президентові України у 2005 році
Відповідно до Указу Президента України від 9 листопада 2000 року №1212/2000 "Про Комплексну програму підготовки державних службовців", постанови Кабінету Міністрів України від 8 лютого 1997 року №167 "Про затвердження Положення про систему підготовки, перепідготовки та підвищення кваліфікації державних службовців і Положення про єдиний порядок підготовки, перепідготовки та підвищення кваліфікації керівників державних підприємств, установ і організацій", обласної програми підвищення кваліфікації державних службовців і посадових осіб місцевого самоврядування на 2004 - 2006 роки, затвердженої рішенням обласної ради від 23 грудня 2003 року (XIII сесія XXIV скликання ), проведеного аналізу потреб у підвищенні кваліфікації державних службовців органів виконавчої влади та посадових осіб органів місцевого самоврядування:
1.Затвердити план-графік навчання державних службовців V - VII категорій посад і посадових осіб місцевого самоврядування у Харківському регіональному інституті державного управління Національної академії державного управління при Президентові України у 2005 році (додається).
2.Керівникам управлінь, відділів та інших структурних підрозділів облдержадміністрації, райдержадміністрацій забезпечити виконання плану -графіка.
Запропонувати керівникам виконкомів місцевих рад забезпечити виконання плану - графіка.
3.Головному фінансовому управлінню облдержадміністрації (Кузькін Є.Ю.) при формуванні обласного бюджету на 2005 рік видатки на підвищення кваліфікації і на відшкодування витрат, пов'язаних з відрядженнями працівників органів виконавчої влади та місцевого самоврядування для підвищення кваліфікації, здійснити за рахунок обласного бюджету відповідно до статті 90 Бюджетного кодексу України.
4.Відділу кадрової роботи та з питань державної служби апарату облдержадміністрації (Сухаревський В.М.) про виконання розпорядження інформувати заступника голови обласної державної адміністрації, керівника апарату, до 27 січня 2006 року.
5.Контроль за виконанням розпорядження покласти на заступника голови обласної державної адміністрації, керівника апарату І.Г. Ріяку.
Голова обласної державної адміністрації
С. Масельский
Затверджено
розпорядженням голови обласної
державної адміністрації від 25 січня 2005 р. № 26
План-графік навчання державних службовців V - VII категорій посад і посадових осіб органів
місцевого самоврядування у Харківському регіональному інституті державного управління
Національної академії державного управління при Президентові України у 2005 році
І.Підвищення кваліфікації за професійною програмою
№/№ п/п |
Дата проведення |
Категорія слухачі |
Чисельність слухачів |
держадміністрації для проведення виїзних занять |
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
1. |
05.09 -09.09 31.10-04.11 |
Керівники та спеціалісти управлінь, відділів та інших структурних підрозділів облдержадміністрації, райдержадміністрацій і виконавчих органів місцевих рад, які вперше прийняті на державну службу (службу в органи місцевого самоврядування) |
60 |
Вовчанська райдержад-міністрація |
2. |
12.09-16.09 07.11-11.11 |
Кадровий резерв на посади начальників управлінь і відділів райдержадміністрацій |
60 |
Зміївська райдержад-міністрація |
|
3. |
19.09-23.09 14.11.-18.11 |
Керівники та спеціалісти управлінь, відділів та інших структурних підрозділів облдержадміністрації, райдержадміністрацій і виконавчих органів місцевих рад, які вперше прийняті на державну службу (службу в органи місцевого самоврядування) |
60 |
Золочівська райдержадміністрація |
4. |
26.09 -30.09 21.11-25.11 |
Керівники та спеціалісти управлінь, відділів та інших структурних підрозділів облдержадміністрації, райдержадміністрацій і виконавчих органів місцевих рад, які вперше прийняті на державну службу (службу в органи місцевого самоврядування) |
60 |
Кегичівська райдержад-міністрація |
5. |
10.10-14.10 05.12- 09.12 |
Кадровий резерв на посади начальників управлінь і відділів міських рад міст обласного та районного значення |
60 |
Красноградська рай-держадміністрація |
|
6. |
17.10-21.10 12.12-16.12 |
Керівники і спеціалісти управлінь, відділів та інших структурних підрозділів облдержадміністрації, райдержадміністрацій і виконавчих органів місцевих рад, які вперше прийняті на державну службу (службу в органи місцевого самоврядування) |
60 |
Нововодолазька |
Всього за професійною програмою підвищення кваліфікації у 2005 році |
360 |
|||
II.Підвищення кваліфікації за програмами тематичних семінарів
№№ п/п |
Дата проведення навчання |
Тема семінару |
Категорія слухачів |
Чисельність слухачів |
Базові райдержа-дміністрації, міські ради міст обласного значення для проведення виїзних занять |
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
6 |
1. |
07.02-09.02 |
Сучасні напрямки підвищення ефективності управління персоналом |
Начальники відділів кадрової роботи та з питань державної служби головних управлінь облдержадміністрації, райдержадміністрацій, міських рад міст обласного значення, районних у м. Харкові рад і спеціалісти управлінь, відділів та інших структурних підрозділів облдержадміністрації, райдержадміністрацій, які займаються кадровими питаннями |
72 |
- |
2. |
28.02-04.03 |
Земельне законодавство та практика його застосування |
Спеціалісти головного управління сільського господарства і продовольства облдержадміністрації, управлінь сільського господарства і продовольства райдержадміністрацій |
30 |
Чугуївська рай- держадміністрація |
3. |
14.03-18.03 |
Актуальні питання чинного законодавства України щодо охорони праці |
Спеціалісти управлінь праці та соціального захисту населення райдержадміністрацій, міських рад міст обласного значення, районних у м Харкові рад |
50 |
Харківська райдержадміністрація |
4. |
21.03-25.03 |
Робота із зверненнями громадян як складова державного управління |
Начальники та спеціалісти відділів по роботі із зверненнями громадян райдержадміністрацій, виконавчих органів міських рад міст обласного та районного значення, районних у місті Харкові рад і кадровий резерв на ці посади |
40 |
Балаклійська райдержадміністрація |
5. |
28.03 -01.04 |
Формування та вдосконалення діяльності владних інституцій в Україні на шляху європейської та євроатлантичної інтеграції держави |
Начальники відділів Головного управління економіки та ринкових відносин облдержадміністрації, начальники управлінь економіки райдержалміністрацій, міських рад міст обласного та районного значення, районних у місті Харкові рад і кадровий резерв на ці посади |
30 |
Валківська рай- держадміністрація |
6. |
04.04 -08.04 |
Організаційно-правові засади місцевого самоврядування в Україні |
Начальники, спеціалісти управлінь, відділів виконавчих органів міських рад міст обласного та районного значення,районних у місті Харкові рад, селищні голови |
50 |
Люботинська міська рада |
7. |
11.04-15.04 |
Антикризове управління підприємствами та розроблення санаційних заходів |
Керівники державних підприємств та акціонерних товариств, контрольний пакет яких належить державі, і кадровий резерв на ці посади |
20 |
- |
8. |
18.04- 22.04 |
Концептуальні засади і актуальні проблеми соціальної політики в Україні |
Спеціалісти головного управління праці та соціального захисту населення облдержадміністрації, управлінь і відділів праці та соціального захисту населення райдержадміністрацій, міських рад міст обласного та районного значення, районних у місті Харкові рад |
40 |
Богодухівська райдержадмініс- трація |
9 |
25.04-29.04 |
Бюджетний процес на місцевому рівні |
Спеціалісти головного фінансового управління облдержадміністрації, фінансових управлінь і відділів райдержадміністрацій, міських рад міст обласного та районного значення, районних у місті Харкові рад |
40 |
Куп 'янська міська рада |
10 |
16.05-20.05 |
Етика державного службовця та посадової особи місцевого самоврядування |
Спеціалісти управлінь і відділів облдержадміністрації, райдержадміністрацій, виконавчих органів міських рад міст обласного та районного значення, районних у місті Харкові рад |
40 |
Лозівська міська рада |
11 |
16.05-18.05 |
Удосконалення бухгалтерського обліку та звітності в органах виконавчої влади та місцевого самоврядування |
Начальники відділів бухгалтерського об-ліку апарату, управлінь, відділів та інших структурних підрозділів облдержадміністрації, міських рад міст обласного значення, районних у м. Харкові рад |
37 |
- |
12. |
23.05-27.05 |
Організаційно-правові засади місцевого самоврядування в Україні (м. Феодосія) |
Начальники, спеціалісти відділів виконавчих апаратів районних рад, апаратів виконавчих комітетів міських рад міст обласного значення |
34 |
- |
13 |
30.05-03.06 |
Правопорушення та юридична відповідальність державних службовців і посадових осіб місцевого самоврядування і правові заходи боротьби з корупцією |
Спеціалісти управлінь і відділів облдержадміністрації, райдержадміністрацій, виконавчих органів міських рад міст обласного та районного значення, районних у місті Харкові рад |
40 |
Дергачівська райдержадміністрація |
14. |
06.06 -10.06 |
Концептуальні засади і актуальні проблеми соціальної політики в Україні (м. Феодосія) |
Спеціалісти управлінь і відділів головного управління праці та соціального захисту населення облдержадміністрації, рай-держадміністрацій, міських рад міст обласного та районного значення, районних у місті Харкові рад |
40 |
- |
15. |
06.06 -10.06 |
Концептуальні засади і актуальні проблеми гуманітарної політики в Україні |
Спеціалісти Головного управління освіти і науки облдержадміністрації, управління культури облдержадміністрації, управління у справах сім'ї та молоді облдержадміністрації, управлінь і відділів культури, у справах сім'ї та молоді райдержадміністрацій, виконавчих органів міських рад міст обласного та районного значення, районниху місті Харкові рад |
40 |
Первомайська райдержадміністрація |
16. |
13.06-17.06 |
Актуальні проблеми державного управління |
Кадровий резерв на посади державних службовців в апараті та управліннях облдержадміністрації, райдержадміністраці-ях, посадових осіб виконавчих органів міських рад міст обласного та районного значення, районних у місті Харкові рад -переможці ІІІ-го туру обласного конкурсу "Обираю професію державного службовця'" |
60 |
- |
|
Всього за програмами тематичних семінарів за І півріччя 2005 року |
663 |
||||
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
6 |
17. |
05.09-09.09 |
Реалізація сучасних підходів до розвитку персоналу в органах виконавчої влади (м. Феодосія) |
Начальники відділів кадрової роботи та з питань державної служби головних управлінь облдержадміністрації, райдержадміністрацій і спеціалісти управлінь, відділів та інших структурних підрозділів облдержадміністрації, райдержадміністрацій, які займаються кадровими питаннями |
50 |
- |
18. |
26.09 -30.09 |
Вибори - основний чинник формування парламентсько-президентської республіки (м. Феодосія) |
Заступник начальника, спеціалісти управління з питань внутрішньої політики облдержадміністрації, начальники відділів з питань внутрішньої політики райдержадміністрацій, міських рад міст обласного значення |
40 |
- |
Всього за програмами тематичних семінарів за II півріччя 2005 року |
90 |
||||
Всього за програмами тематичних семінарів за 2005 рік |
753 |
||||
III.Підвищення кваліфікації за програмами постійно діючих тематичних семінарів
№№ п/п |
Термін проведення семінарів |
Тема семінару |
Категорія слухачів |
Кількість державних службовців(посадових осіб місцевого самоврядування) |
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
1. |
Лютий - червень, грудень (за окремим графіком) |
Культура ділового мовлення державного службовця |
Державні службовці обласної державної адміністрації, посадові особи Харківської міської ради, районних у м. Харкові рад |
130 |
| 2 | Лютий - червень, грудень (за окремим графіком) |
Інформаційні технології в державній службі |
Державні службовці обласної державноїадміністрації, посадові особи Харківської міської ради, районних у м. Харкові рад |
150 |
3. |
Січень - травень, вересень -грудень |
Актуальні проблеми державного управління |
Керівники, спеціалісти апарату облдержадміністрації, начальники, заступники начальників управлінь, відділів та інших структурних підрозділів облдержадміністрації |
110 |
Всього за програмами постійно діючих тематичних семінарів |
390 |
|||
Разом за професійними програмами підвищення кваліфікації, програмами короткотермінових тематичних та програмами постійно діючих тематичних семінарів у 2005 році |
1503 |
|||
У тому числі: |
||||
за професійними програмами підвищення кваліфікації |
360 |
|||
за програмами тематичних семінарів |
753 |
|||
за програмами постійно діючих тематичних семінарів |
390 |
|||
* тематика семінарів і кількість слухачів визначені відповідно до проведеного аналізу потреб у підвищенні кваліфікації державних службовців і посадових осіб місцевого самоврядування
Заступник голови обласної державної адміністрації, керівник апарату
І.Ріяка