ЮРИДИЧНИЙ ХАРКІВ ПЛЮСЗаконодавство України / нормативні документи / правова допомога / послуги юриста / адвоката |
||||
Головна | Практика, аналітика, думки | Список баз | Допомога |
Законодавство України | ||
Я був прийнятий на роботу на п'ять місяців за строковим трудовим договором, але після закінчення строку договору мене не звільнили, а ще три рази переукладали договір. Після закінчення останнього договору, не попередивши, мене звільнили з роботи. Чи правомірні дії адміністрації підприємства? (18/08/2006) | ||
|
Copyright 2003-2015 by LicaSoft Group | ||